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Répondre à vos divers enjeux avec des solutions personnalisées

Notre plateforme collaborative en ligne simplifie votre gestion et vous fait gagner du temps. Elle permet de bénéficier d'un accès instantané à l'ensemble de vos données comptables et sociales.

Vos besoins

Nous comprenons vos problématiques et agissons pour vous accompagner à les résoudre

C’est avec nos 30 ans d’expérience en expertise comptable que nous pouvons prétendre mieux vous connaître que les autres et mieux répondre à vos besoins avec proximité, flexibilité et bon sens.

Nos solutions

Des solutions pour répondre à vos enjeux administratifs, comptables et juridiques

Avec plus de 30 d’expérience, nous savons de quoi nous parlons et comprenons parfaitement vos enjeux au quotidien.

Nos partenariats

“Seuls, nous pouvons faire si peu ; ensemble, nous pouvons faire beaucoup »

Chez CECOFI, nous entretenons des partenariats d'exception. Notre engagement envers des collaborations solides et pérennes nous permet de vous offrir un conseil à 360°. Chaque partenaire est soigneusement sélectionné pour garantir une expertise, assurant ainsi la satisfaction complète de nos clients.

Avocat Spécialisé en droit fiscal et social
Banquier et Agent d’assurance
Site Internet Communication
Conseiller en gestion de patrimoine

FAQ

Les questions fréquentes

Comment est définie la répartition des tâches entre mon entreprise et mon cabinet d'expertise comptable ?

Lorsque nous établissons notre lettre de mission, nous joignons en annexe une grille de répartition des tâches. Ce document permet de déterminer nos obligations et les vôtres en matière comptable, fiscale, juridique et sociale. Nous l’ajustons en fonction de vos besoins.

Quels documents dois-je vous transmettre pour que vous puissiez effectuer ma déclaration de TVA ?

Nous réalisons périodiquement vos déclarations de TVA à partir des documents ci-dessous :

  • Factures de vente ou Z de caisse,
  • Factures justificatives des dépenses effectuées pour le compte de votre entreprise, y compris celles qui sont payées avec votre compte personnel et notes de frais.
  • Relevés bancaires, relevés de caisse.

Ils nous permettent de calculer avec précision la TVA collectée (sur les ventes) et la TVA déductible (sur les achats). Notre pôle saisie traite ces éléments dans un délai de deux à trois semaines avant la date butoir.

Doit-on faire une déclaration préalable à l’embauche (DPAE) avant toute embauche ?

L’employeur a l’obligation de faire une déclaration avant toute embauche auprès de l’URSSAF ou de la MSA. La DPAE doit être faite au plus tôt dans les 8 jours précédant la date prévisible de l'embauche et au plus tard la veille de l’embauche.

Quels est le salaire minimum à verser aux salariés ?

Au-delà du respect du SMIC, qui s’apprécie mois par mois, l’employeur doit respecter les salaires minima fixés par les conventions collectives. Le minimum conventionnel constitue la base à laquelle peut prétendre chaque salarié.

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